各位老师，为更好地服务和管理，学院特整理出关于非事业编制老师常见地问题，总结如下，供大家参考：

1.单位划转合计=基本工资+单位承担保险总额+降温费/取暖费+服务费（正常情况，除去补发工资）

单位划转合计=应发合计+单位承担保险总额+服务费（补发工资）

2.个人实发工资=应发合计-个人社保合计-个人所得税

3.社保包括五险一金：养老保险，失业保险，工伤保险，医疗+大额医疗+生育保险，住房公积金。

4.五险一金缴纳比例：养老保险（单位16%，个人8%），失业保险（单位0.7%，个人0.3%），工伤保险（单位0.2%，个人不缴），医疗+生育保险（8%，个人2%），大额医疗（单位6.4元，个人1.6元），住房公积金（一般情况单位12%，个人5%，每年7月份发6月份工资的时候可调整，但具体比例只能调整成5%和12%）。

5.社保基数

新入职老师：

如基本工资＜最低社保基数，按最低社保基数缴纳；

如基本工资＞最低社保基数，按基本工资缴纳；

已入职老师：

如前一年应发工资和年终奖总和/12＜最低社保基数，按最低社保基数缴纳。

如前一年应发工资和年终奖总和/12＞最低社保基数，按前一年应发工资和年终奖总和/12缴纳。

最低基数：

养老保险基数（最低4638.88元/月），失业/工伤保险基数（最低4217元/月），医疗/生育保险基数（最低4853元/月），住房基金基数（最低2160元/月）

6.西安市社保基数大致调整时间

公积金基数和比例调整：每年7月份发6月份工资的时候可调整，具体以当年通知为准；

养老保险基数调整：每年1月份发前一年12月份工资的时候可调整，具体以当年通知为准；

失业/工伤保险基数调整：每年9-11月份工资的时候可调整，具体以当年通知为准；

请注意：每年基数调整之前，如果工资进行调整的话，社保基数不调整，直到调整基数之时再按前一年应发工资和年终奖总和/12进行调整。

7. 降温费：每年6月（150元）、7月（310元）、8月（310元）、9月份（160元），共930元；

取暖费：每年12月、1月、2月、3月，每月575元，共计2300元。

8.服务费（外服42元/月，金桥38元/月）

9.工资最低限制2160元

10. 生育津贴发放

联系人事秘书，生育津贴由陕西社保局直接发放到派遣公司账号，派遣公司收到补贴之后，转入申请人指定账户，办理时间大概3-5月。

具体金额与金桥和外服各自的医保前一年整体基数相关，金桥（2024年参考）大致为剖宫产2万，顺产1.7万；外服因剖宫产、顺产，以及一胎、二胎有关，金额大概在2.5-2.9万之间。

11.工资查询方法

金桥：

工资相关可关注微信公众号“金桥HR”进行注册查询，具体操作如下：云服务——金桥云服务——SAAS系统——薪酬发放记录

外服：

工资相关可关注微信公众号“上海外服微助手”进行注册查询，具体操作如下：员工服务——薪酬服务

其它：

社保相关政策可关注微信公众号“上海外服陕西“查询

养老保险可下载“陕西养老保险”APP查询；

医疗保险可关注“陕西医保”微信小程序进行查询；

住房公积金可通过支付宝“市民中心”-“西安公积金查询”。

12.请各负责人在每月报账之时，备注“XXX等X人”，每张发票都至少指出一个姓名，以下是金桥和外服的基本情况：

单位名称：陕西金桥人力资源开发集团有限公司

地址及联系方式：陕西省西安市沣东新城金湾科创区一期金科三路秦创原人才大市场8层802室  029-85236850

开户行及账号：中国银行陕西省分行  102427776532

驻点时间：每月1号-15号工作日

驻点地址：友谊校区学校老图书馆411办公室

驻点工作人员：索瑞红  18709297626

单位名称：上海外服（陕西）人力资源服务有限公司

地址及联系方式：西安市碑林区长安北路14号（朱雀广场北部三层）029-85269900

开户行及账号：招商银行西安北大街支行 129904227910101

驻点时间：每月1号-15号工作日，下半月每周二、周四  9:00-12:00、14:00-18:00

驻点地址：友谊校区学校老图书馆411办公室

驻点工作人员：范东旭 15902992404

13.学院联系方式

如有任何问题，请与bat365官网登录入口人事秘书刘老师联系。

电话：029-88460431/18792696930

邮箱：liuruiyuan@nwpu.edu.cn

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2024年12月11日